长按识别 海口市琼山区椰博小学创办于年5月，坐落在海口市琼山区府城镇滨江路椰博路美丽的南渡江畔。学校占地面积35.27亩,建筑面积约为2万平方米，由海南佳元房地产开发有限公司出资建设，建成后无偿移交琼山区教育局。学校造型灵感来自数学“∞”(无穷大)符号，寓意“学海无涯”，寓意师生、学校的发展将是无限的可能! 学校办学规模为六轨制36个教学班、约名学生。配套室内8泳道室内泳池、室内体育馆、多功能厅、米跑道的操场、篮球场等基本能满足学校教育教学的各种功能室。 学校现有一年级至四年级共27个教学班合计名学生。85名教职员工，本科学历占85%。其中一名正高级教师，五名高级教师。国家领航培养对象一名，省市区骨干教师共10名。教师队伍平均年龄35岁，是一所年轻化、具有创新意识、爱岗精业、具有研究力、发展力的队伍。 根据省教育厅、省委编办、省财政厅和省人力资源和社会保障厅等4部门印发的《海南省中小学教师“县管校聘”管理改革实施方案》(琼教师[]45号)和海口市教育局、琼山区教育局关于中小学教师“区管校聘”管理改革实施方案，我校积极配合琼山区“区管校聘”用人机制改革，进一步推进我校人事制度改革，科学设置教学岗位，加强目标管理，使学校教师结构与教学岗位趋向合理配置，现结合学校实际情况，现制定椰博小学年跨校竞聘实施方案，具体如下： 一、指导思想 本着“政策引领、区域统筹、学科搭配、优质公平”的原则，建立和完善教师跨校竞聘长效机制，采取教师个人和学校双向选择的形式，促进教师校内和校际间流动，盘活师资队伍，优化师资配置、增强教师队伍活力，办好人民满意的教育。 二、竞聘原则 1.公平、公开、公正原则。 2.因岗择人的原则。 3.优化组合原则。 三、组织领导 为了加强跨校竞聘工作的领导，成立海口市琼山区椰博小学跨校竞聘工作领导小组。 组长：叶丽敏(琼山区椰博小学书记、校长) 副组长：刘坚(琼山区椰博小学副书记、副校长) 王君勇(琼山区椰博小学副校长) 吴彬(琼山区椰博小学副校长) 成员： 季相卿(椰博小学党建办主任) 戴文(椰博小学办公室主任) 梁振盛(椰博小学质控中心主任) 邢鈺婧(椰博小学教师发展中心主任) 领导小组下设工作小组，组长由叶丽敏校长兼任，负责跨校竞聘各项工作的组织实施。 四、竞聘范围 琼山区公办中小学在编在岗教师(不含府城中学、琼山二中、旧州初级中学) 每天推送海南省事业单位、教师、医疗卫生招聘考试信息
长按 1.椰博小学岗位职称说明：目前高级岗位职称已满，一级岗位职称剩余9个。 2.竞聘到我校的教师，职称需参照我校《职称评聘方案》重新评聘。 六、竞聘条件 1.热爱祖国，遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的职业道德和师德修养。 2.具有大专及以上学历。 3.具备相对应的学科教师资格证。如：具有小学语文资格证的教师只能报名竞聘语文岗位，具有音乐资格证的教师不能报名竞聘语文岗位。 4.服从学校工作安排。 不能参加竞聘人员： 1.服务期限未满(含特岗教师)。 2.试用期未满人员。 七、竞聘方式 1.业绩考核和面试总分均为分，按业绩考核(40%)+面试(60%)计入综合成绩。依据“四舍五入”法，综合成绩折算精确到小数点后两位。 2.业绩考核：按照附件《业绩评分表》打分,按1:2比例从高分到低分确定面试人选，如未达到规定比例，以实际人数进入面试环节。 3.面试形式：结构化方式(答辩)。 八、竞聘程序 公布竞聘信息——组织报名——业绩考核——面试——综合评定——上级主管部门报备——公示
附件：教师业绩评分表、报名表
来源：椰博小学网站
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